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2020年湖北武漢中科先進技術研究院有限公司招聘34人公告

2020-03-16 11:28:23| 武漢人才市場有限公司

單位簡介

武漢中科先進技術研究院有限公司(以下簡稱:武漢先進院)成立于 2018 年 10 月,是中國科學院研究所在武漢市成立的第一家市屬工業技術研究院,由中國科學院深圳先進技術研究院、武漢市和經濟技術開發區政府聯合組建。武漢先進院面向國際科技前沿和國家產業戰略需求,致力于實現部分“卡脖子”關鍵材料和技術的產業突破,形成先進材料和智能制造產業聚集高地,努力建成國內一流的“硬科技”成果轉移轉化平臺。武漢先進院秉承中國科學院深圳先進技術研究院的微創新理念,結合武漢產業與人才優勢,圍繞先進材料和智能制造技術,布局成立了三個工程技術中心,并開展智慧生態城百畝產業園區、高科技企業孵化器、多支產業基金和科技雙創服務平臺建設,打造“科技”、“產業”、“金融”、“服務”四位于一體的微創新體系,服務地方經濟的高質量發展。

一、招聘崗位及要求

崗位一:生物銷售代表5名

崗位職責:

1、負責客戶的開發、定期拜訪及售前售后工作,負責與客戶的技術交流,提供公司相關產品的技術咨詢;

2、有效利用各種資源,完成產品銷售任務,簽訂銷售合同,負責落實交貨、回款等事項;

3、熟悉并掌握公司相關產品及行業知識,積極參與區域內各類展會、產品研討會。

任職要求:

1、年齡22-35歲,本科及以上學歷,生物工程技術等相關專業優先;

2、工作積極主動、有責任心,有良好的溝通能力和團隊合作精神; 

3、有1年以上銷售工作經驗優先,并能適應出差。

崗位二:試劑研發工程師 2 名

崗位職責:

1、按時、準確、保證質量的完成研發計劃,對負責的產品和應用工作編寫相關技術資料;

2、開發熒光 PCR 相關產品和應用,為公司的產品提供技術支持。

任職要求:

1、年齡22-35歲,本科及以上學歷,生物技術、分子生物學專業,碩士優先;

2、有分子診斷試劑研發經驗(PCR)者優先;

3、熟悉NCBI等相關數據庫,熟練掌握PCR引物探針設計、基因序列分析相關軟件的使用,熟練掌握實時定量 PCR、流式細胞學實驗操作技術;

4、有較強的英語讀寫能力,能閱讀專業文獻及資料,做事認真負責,具備獨立科研能力。

崗位三:細胞實驗技術員 3 名

崗位職責:

1、負責 293細胞培養、保種、傳代等實驗,質粒轉染、換液、收毒、拍照質控及試劑配置、質控等工作;

2、負責實驗數據的收集、實驗數據的總結、整理及異常反饋;

3、完成部門主管交待的其他工作。

任職要求:

1、年齡22-35歲,本科以上學歷,生物相關專業;

2、熟悉生物實驗室常用設備操作、常用試劑配制、實驗操作規范和實驗室安全預防措施,有細胞培養實驗或病毒包裝經驗者優先;

3、做事細心認真,有耐心,有主動性、責任心強,具有較強的團隊合作精神。

崗位四:病毒載體下游純化工程師 3 名

崗位職責:

1、負責病毒載體的下游濃縮與純化,試劑材料準備,溶液的配制及最終產品的分裝、貼標與包裝工作;

2、負責生產現場清理、清潔和維護,規范處理廢棄物;

3、按照規范操作相關儀器、設備,填寫各種生產記錄并對儀器設備例行保養、維護。

任職資格:

1、年齡22-35歲,本科及以上學歷,生物、藥學或相關專業;

2、熟悉澄清過濾、層析系統(AKTA)、超濾系統(TFF)、除菌過濾等工藝及相關設備的使用;

3、有病毒包裝經驗,GMP 車間工作經驗者優先。

崗位五:分子克隆工程師 3 名

崗位職責:

1、負責 DNA 載體的設計以及構建,大腸桿菌中質粒的提取;

2、熟悉 PCR、膠回收等分子實驗室常規實驗,和各種分子克隆技術,如引物設計、PCR、酶切、連接等。

任職要求:

1、年齡22-35歲,碩士及以上學歷,生物、藥學、化學相關專業;

2、工作積極主動,踏實認真;

3、具有較強的實驗動手能力和學習能力,良好溝通能力,有相關經驗者優先。

崗位六:蛋白質發酵純化工程師 2名

崗位職責:

1、主要負責CRISPR各種效應蛋白在大腸桿菌中的表達純化體系的構建,優化以及放大工作,進行大腸桿菌的小試和中試發酵培養操作工作;

2、配合下游應用團隊的需求,進行 CRISPR 效應蛋白的工程化改造,完成相應蛋白的表達和純化;

3、負責蛋白活性檢測與儲存條件優化,對表達樣品能夠進行分析檢測,如 SDS-PAGE gel、Western blot、蛋白濃度等;

4、根據項目研發計劃,查詢資料,制定開發方案并進行項目實施。

任職要求:

1、年齡22-35歲,本科及以上學歷,具有發酵工程、生物工程、分子生物學等相關專業;

2、有酶、抗體發酵表達經驗者優先;具有2年以上中試生產經驗及相關同類企業工程師經驗;

3、熟練掌握細菌表達系統的構建,熟悉多種蛋白質純化體系;

4、積極主動,責任心強。

崗位七:媒介事務主管1名

崗位職責:

1、拓展、維系中央及地方媒體資源,建立通暢、有效的溝通渠道,保持良好互動及合作關系;

2、新聞稿件、行業稿件、深度稿件等宣傳材料的撰寫;

3、策劃、組織各類宣傳活動,發掘、提煉核心價值及亮點,通過媒介傳播后形成影響力;

4、對媒體進行有效的分析評估,保障傳播和影響力建設的效果;

5、參與宣傳策略制定,推進具體方案、策劃的落地執行;

6、監控公共輿情,參與制定輿情處置策略,執行相關方案;

7、完成領導交待的其他工作。

任職要求:

1、年齡22-35歲,大專及以上學歷,傳媒、新聞、傳播、廣告、中文、營銷及相關專業;

2、具有3年以上 PR、市場或媒體工作經驗,具備行業深度稿件的專業能力和洞察能力;

3、能夠獨立完成行業深度稿件撰寫等工作,有互聯網、科技、新型研發機構等相關工作經歷者優先;

4、具備獨立策劃活動、報道能力,有較強團隊協作能力和執行力;

5、對媒體運作有較深認識,具有對政府傳播的成功案例。

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(責任編輯:尹飛)

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