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2020宜昌西陵公安分局招聘輔警4人公告

宜昌市晟達保安服務有限公司受西陵公安分局委托,擬面向社會公開招聘公安輔警,現將相關事項公告如下:

一、招聘原則

突出政治標準、素質標準、健康標準,遵循公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘人數及職位

此次招聘輔警4名,招聘職位:公安輔警。

三、招聘對象、范圍及條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護憲法,遵守國家法律法規;

2.男性,年齡18周歲至45周歲;

3.品行端正、身心健康,有較強的吃苦耐勞精神和服務意識;

4.具有高中以上文化程度及履行崗位職責所需的工作能力。應聘文職輔警的,還應具備大專以上文化程度及履行崗位職責所需的專業資質和專門技能;

5.具有公安輔警要求的其他資格條件。

(二)不得招聘的情形

1.受過刑事處罰或者治安處罰的;

2.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

3.因違紀違規被開除、辭退或者解聘的;

4.本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的;

5.本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

6.不適合從事警務輔助工作的其他情形。

(三)優先聘用情形

公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、中共黨員、在職公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、公安院校或政法類院校畢業生,同等條件下優先聘用,符合優先聘用條件的考生報名時需提供相關證明材料。

四、招聘程序

(一)報名

1.時間:2020年12月21日至2020年12月31日(工作日)。

2.地點:宜昌市伍家崗區港窯路5號汽貿城內晟達保安。

3.報名資料:報名時須帶本人二代居民身份證原件及正反面復印件3張、戶口簿原件、學歷證書原件及復印件2份、退伍證復印件1份、近期免冠1寸彩色登記照4張、電子版登記照(JPG格式,大小不低于15K,文件名標注為姓名)1份。

3.報名須知:報考人員應仔細閱讀本公告,如實填寫有關信息,報名與考試時使用的身份證必須一致。報名時填寫的通訊地址和電話號碼須真實準確。為便于聯系,在應聘期內電話號碼不得變更。本次招聘只受理現場報名。

(二)資格審查

1.對完成報名的考生現場進行資格審查。

2.資格審查內容:審查報名表、戶口簿、二代居民身份證原件及復印件、學歷證書原件及復印件、復員退伍軍人須出具退伍證原件及復印件等相關證件和材料。

3.職位招聘人數與資格審查合格人數須達到1:1.5,達不到比例核減該職位招聘人數或取消職位。

4.現場資格審查通過后,考生聽通知領取《準考證》(此后考試各個環節均須出示《準考證》和二代居民身份證,缺一不可,否則取消考試資格)。

(三)筆試

1.時間、地點:以對外公告、電話等方式通知為準。

2.科目:包括時事政治、法律和公安業務知識等。

3.成績:在報名地點公布筆試成績。

(四)體能測試

1.時間、地點:以對外公告、電話等方式通知為準。

2.項目及達標標準:男子1000米跑,跑完全程所用時間不超過6分鐘即為達到基本體能要求,達到基本體能要求人員即為合格,未達到基本體能要求人員,取消考試資格。

(五)面試

1.確定人員:所有考生根據筆試成績按1:1.5比例,且體能測試合格方能進入面試,比例內末位成績并列的全部進入面試。

2.時間、地點:以對外公告、電話等方式通知為準。

3.內容:主要測評考生的綜合分析、情境應變、言語表達等能力。

4.方式:面試采取結構化面試方式進行,滿分100分,按照去掉一個最高分和一個最低分,取平均分的方法計算,考生的面試成績當場宣布。

5.要求:考生須持準考證和身份證原件在規定的時間、地點參加面試,證件不齊以及在規定時間內未報到的考生,均視為自動放棄面試資格,不再進行遞補。因考生放棄面試導致該職位達不到規定競爭比例的,該職位可正常開考。對只有1名考生參加面試的職位,考生面試成績達到本場考試(同一考官組,同一面試題本)平均分以上,方可列為體檢、考察對象。

6.綜合成績:綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,折算成績均精確到小數點后兩位。綜合成績將于面試結束之日起5個工作日內,在報名地點進行公布。

(六)體檢

1.確定人員:根據綜合成績排名,按照招聘職位1:1比例確定參加體檢人員。比例內考生綜合成績出現并列的,依次按照筆試、面試成績較高者進入體檢的原則執行。

2.時間、地點:以對外公告、電話等方式通知為準。

3.項目和標準:體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》項目和標準,并結合本公告相關具體要求執行,體檢費用自理。考生對體檢結論有疑問的,可在體檢結論通知之日起1日內提出復檢申請,復檢只進行一次,體檢結果以復檢為準。根據公安機關相關規定,考生還需進行涉毒檢測。體檢、涉毒檢測不合格者,不得進入考察環節,出現缺額可依次遞補。

(七)考察

體檢合格者,由晟達保安公司組織考察,考察內容主要包括考生的政治道德品質、能力素質、現實表現、遵紀守法、個人征信、法院被執行人等情況,以及不得聘用和需要回避的情形等,參照招錄人民警察考察相關要求執行。考察不合格者不予聘用,出現缺額可依次遞補。

(八)聘用、培訓及管理方式

1.公示。考察合格者面向社會公示,公示期為5個工作日。公示結束后,由宜昌市晟達保安服務有限公司與招聘人員簽訂勞動合同,勞動合同的訂立、變更、解除或者終止按照國家有關法律法規執行。

2.崗前培訓。組織考察合格者進行崗前培訓,考察合格者應在規定時間內到指定地點參訓,未經同意逾期未報到者視為自動放棄應聘資格,因自動放棄應聘資格或培訓不合格出現缺額,可依次遞補。

3.日常管理。考生被聘用后,由西陵公安分局明確帶輔民警和責任領導,負責日常教育管理,出現違紀違規問題將嚴格按照西陵公安分局相關規定處理。

五、薪酬待遇

根據不同崗位,每月實發工資2000元至3000元,繳納社會保險、意外傷害保險,相關福利按用人單位同等待遇人員執行。

六、紀律監督和其他事項

(一)嚴肅紀律

在招考過程中,嚴格執行人事工作紀律,紀檢部門全程監督,嚴肅考風考紀,防治和杜絕不正之風。對違反考試規定的考生和工作人員,參照《公務員考試錄用違紀違規行為處理辦法》和相關法律法規處理;凡考生未在規定時間內按要求參加資格審查、體能測試、筆試、面試、體檢、考察、培訓、報到的,均視為自動放棄招聘資格;資格審查貫穿招聘工作全過程,在任何環節,發現考生不符合招聘條件,一律取消考錄資格。

(二)防疫要求

應聘考生應自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的防疫工作安排,配合做好衛生防疫工作。招聘全過程中,所有考生必須佩戴口罩,健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃,在使用酒精消毒液進行手、衣著、個人物品消毒后,才能在工作人員指引下參加相關招聘活動,候場時所有考生必須保持1米以上安全社交距離。不服從防疫工作安排的,取消應聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規的,依法追究相關責任。

(三)其他事項

1.本次招聘不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班。社會培訓機構以招聘輔警等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、上網卡號,均與本次招考無關。敬請廣大應聘者提高警惕,切勿上當受騙。

2.咨詢電話:0717-6225170(宜昌市晟達保安服務有限公司)。

咨詢時間:工作日上午8:30-12:00,下午2:00-5:30。

備注:報名所填表格,請報名時在宜昌市晟達保安服務有限公司領取、填寫。

原標題:【晟達招聘】西陵公安分局招聘輔警公告

文章來源:https://mp.weixin.qq.com/s/n4SBUVg8W2ZRMqVKgWaJIw

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(責任編輯:yinfei)

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